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unser Team

ESPAS bietet angepasste Arbeitsplätze für Menschen mit IV Rente in Zürich, Winterthur und Richterswil an. Wir unterstützen dich dabei, im Arbeitsleben wieder Fuss zu fassen.

Aktuelle Stellenan­gebote

Ein angepasster Arbeitsplatz mit Sinn und Perspektive

Alen aus der Administration zeigt dir, was ESPAS besonders macht: Aufgaben, die zu dir passen, und ein Umfeld, das dich unterstützt

Arbeiten bei ESPAS

Wir finden die passende Arbeit und das richtige Team für dich.

Bewerbungs­prozess

  1. Beratungs­ge­spräch am Telefon

    Gemeinsam finden wir heraus, welche Arbeit zu dir passt. Gerne geben wir Auskunft auf alle deine Fragen.

  2. Willkommens­ge­spräch vor Ort

    Wir lernen uns gegenseitig kennen. Du erhältst alle Informationen, die du für einen gelungenen Start benötigst.

  3. Schnupper­einsatz

    Du arbeitest praktisch mit und erfährst viel Spannendes über den abwechslungs­reichen Arbeitsalltag bei ESPAS. Auch deine Arbeitskolleg:innen lernst du kennen.

  4. Einstellung

    Wenn alles passt, unterschreiben wir beide den Arbeitsvertrag. Herzlich willkommen in unserem Team! Wir freuen uns auf dich.

Stimmen unserer Mitarbeiter:innen

Ich erfasse Mitglied­schaften, kontiere und buche Rechnungen oder verschicke Broschüren und Druckerzu­behör. Die Vielfalt meiner Aufgaben macht mir bis heute grossen Spass.

Daniela

Ich hatte sofort das Gefühl, dass hier jeder individuell unterstützt wird und dass man nicht einfach nur funktioniert, sondern wirklich willkommen ist.

Zaklina

Als meine Sehkraft nachliess, musste ich mich beruflich komplett umstellen. ESPAS gab mich nicht auf und zeigte mir damit Wertschätzung.

Bea

Früher habe ich auf Kritik negativ reagiert. Heute sehe ich sie als Chance, mich zu verändern. Ich bin stolz darauf, positiv reagieren zu können.

Peter

Angepasste Arbeitsplätze sind auf die individu­ellen Fähigkeiten und Bedürfnisse von Menschen mit gesundheit­lichen Einschrän­kungen zugeschnitten.

Für Menschen mit psychischen und körperlichen Erwerbsbe­ein­träch­ti­gungen, die eine IV-Rente beziehen.

Je nach Bereich z. B.  Administration, Buchhaltung, Hauswirt­schaft, Logistik, Oeko-Reinigungs­service Bürogeräte, Personal-Administration, Projekt Restwert, Restaurant, Scanning und Datenerfassung, Telefonservice, Wäscheservice oder betreute externe Arbeitsplätze bei verschie­denen Partnern. Schauen Sie auf unsere Stellenan­gebote.

Ja, eine IV-Rente oder die Anmeldung zur IV ist nötig.

Das Arbeitspensum wird gemeinsam festgelegt und an Ihre Belastbarkeit angepasst.

Ja, Fachpersonen begleiten Sie im Arbeitsalltag und unterstützen Ihre Entwicklung.

Ja, Ziel ist es, Ihre Fähigkeiten zu stärken und, wenn möglich, Schritte in Richtung ersten Arbeitsmarkt zu ermöglichen.

Ja. Vorkennt­nisse sind nicht zwingend erforderlich.

Nach einem Beratungs­ge­spräch am Telefon wird gemeinsam geprüft, ob ein passender Arbeitsplatz vorhanden ist. Anschliessend wird ein Willkommens­ge­spräch mit Schnupper­einsatz abgemacht.

Ja, Sie werden schrittweise eingeführt.

Sie erhalten einen Lohn bei ESPAS, der zu der IV-Rente hinzukommt.

Arbeitsin­halte, Tempo und Umfeld werden individuell angepasst.

Bei Bedarf kann eine Anpassung oder ein Wechsel geprüft werden.

Ja, mit möglichst klaren Strukturen, angepasst an Ihre Situation

Ja, wenn gewünscht und möglich.

Die Teams sind überschaubar und fördern ein unterstüt­zendes Arbeitsumfeld.

Direkt auf der ESPAS Website Unverbind­liche Anfrage - ESPAS oder telefonisch.

ESPAS bietet Ganztags- oder Teilzeit­ar­beits­plätze an für Menschen mit Behinderung z.B. psychischen Einschrän­kungen wie Depressionen. Sie können langsam einsteigen, mitschaffen und sich langsam steigern. Sie arbeiten in einem ruhigen, stressfreien Umfeld. Es gibt einfache, niederschwellige und strukturierte Arbeiten oder auch Arbeiten die fordernder sein können. Sie können in folgenden Bereichen arbeiten: Büroarbeits­plätze im Telefonservice und Administration, Scannen und Datenerfassung, Webshop-Logistik, Informatik, Küche, Hausdienst, Wäscheservice, Restwert, Oeko-Reinigungs­service oder als Fahrer. Gemeinsam können wir herausfinden, welche Arbeit für Sie die richtige ist.

ESPAS bietet auch begleitete, angepasste Arbeitsplätze bei Partnerfirmen an, die inklusive Arbeitsplätze zur Verfügung stellen. Die Begleitung findet hier durch Fachpersonen statt. Eine IV-Rente oder die Anmeldung zur IV ist nötig.